8月26日，為更好助力企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，浦發(fā)銀行煥新升級(jí)企業(yè)綜合服務(wù)代發(fā)系統(tǒng)——“靠浦薪”，以“智匯人財(cái)事，靠浦薪相伴”為服務(wù)理念，全力打造“一站式人事薪資服務(wù)平臺(tái)”，通過(guò)金融科技與生態(tài)協(xié)同的深度融合，提供更優(yōu)質(zhì)、高效、全面的金融服務(wù)，為企業(yè)管理插上數(shù)字化翅膀。

全鏈?zhǔn)椒��?wù)升級(jí)：人財(cái)事協(xié)同助企降本增效

升級(jí)版“靠浦薪”代發(fā)系統(tǒng)圍繞企業(yè)管理的核心場(chǎng)景，以服務(wù)企業(yè)“人”“財(cái)”“事”三大需求為目標(biāo)，構(gòu)建一體協(xié)同的全鏈條數(shù)字化運(yùn)營(yíng)生態(tài)。

在人事工作管理方面，“靠浦薪”可實(shí)現(xiàn)全周期數(shù)智管理，讓“人”更高效。從掃碼入職、電子合同簽署，到融合復(fù)雜公式預(yù)設(shè)與跨周期自動(dòng)計(jì)算的“智能算薪”，再到加密分發(fā)的電子薪單與全國(guó)通辦的個(gè)稅社保服務(wù)……一站式服務(wù)讓企業(yè)人事工作從低效能、易出錯(cuò)的困境中解放出來(lái)，大幅提高工作效率。

在財(cái)務(wù)工作管理方面，“靠浦薪”通過(guò)全流程在線掌控，讓“財(cái)”更智能�！爸悄苜M(fèi)控”打通預(yù)算、支付、報(bào)銷(xiāo)全鏈路，利用智能系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)發(fā)票驗(yàn)真查重，為每筆支出筑起合規(guī)防火墻；“極速代發(fā)”依托浦發(fā)銀行通道，實(shí)現(xiàn)本行/跨行高效的資金流通，讓企業(yè)現(xiàn)金流管理更輕盈。

在事務(wù)工作管理方面，“靠浦薪”憑借全方位價(jià)值賦能，讓“事”更稱(chēng)心。此次不僅創(chuàng)新推出“電子名片”功能，支持企業(yè)用圖文、視頻打造動(dòng)態(tài)數(shù)字門(mén)戶(hù)，強(qiáng)化品牌形象傳播，更整合“靠浦集市”特惠內(nèi)購(gòu)平臺(tái)、黨團(tuán)工會(huì)費(fèi)繳納及代發(fā)客戶(hù)專(zhuān)屬理財(cái)權(quán)益等實(shí)用功能，讓企業(yè)對(duì)員工的關(guān)懷滲透進(jìn)日常點(diǎn)滴。

踐行使命擔(dān)當(dāng)：聯(lián)動(dòng)打造開(kāi)放數(shù)字生態(tài)

“靠浦薪”的升級(jí)不僅是技術(shù)迭代，更是浦發(fā)銀行服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、踐行金融使命的生動(dòng)注腳。面對(duì)中小企業(yè)數(shù)字化“轉(zhuǎn)不起、不敢轉(zhuǎn)”等難題，“靠浦薪”開(kāi)箱即用的輕量化服務(wù)將有力支持企業(yè)高效運(yùn)營(yíng)。

比如，電子合同消除異地簽署的奔波，大大提升簽約效率；“智能算薪”解放勞動(dòng)力，讓復(fù)雜薪酬管理變得精準(zhǔn)高效；針對(duì)農(nóng)民工工資專(zhuān)戶(hù)、靈活用工結(jié)算等特殊場(chǎng)景的定制方案，則讓政策合規(guī)與資金安全不再兩難。

另外，通過(guò)實(shí)時(shí)解析全電發(fā)票規(guī)則、自動(dòng)校驗(yàn)全國(guó)社保政策差異，“靠浦薪”幫助企業(yè)筑牢合規(guī)護(hù)城河，有效化解其“政策跟不上、操作易踩坑”的焦慮，將更多精力付諸生產(chǎn)實(shí)踐之中。

此次煥新升級(jí)后，浦發(fā)銀行“靠浦薪”代發(fā)系統(tǒng)從單一薪酬工具進(jìn)化為開(kāi)放的數(shù)字生態(tài)，成為覆蓋企業(yè)管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、員工成長(zhǎng)、品牌建設(shè)的綜合智能體。未來(lái)，浦發(fā)銀行將繼續(xù)以“客戶(hù)體驗(yàn)”為標(biāo)尺，讓金融科技更懂企業(yè)痛點(diǎn)，讓生態(tài)合作更具發(fā)展合力，成為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)之路上更智能、更溫暖、更有力、更可靠的“靠浦‘薪’伙伴”。

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